سال انتشار: ۱۳۸۹

محل انتشار: هشتمین کنفرانس ملی نظام پیشنهادها

تعداد صفحات: ۵

نویسنده(ها):

عبدالنبی نادری – کارشناس ارشد مهندسی صنایع توسعه مدیریت و بهره وری شرکت توانیر تهران ا
امیره نیکخواه – کارشناس ارشد مهندسی صنایع توسعه مدیریت و بهره وری شرکت توانیر تهران ا

چکیده:

شرکت توانیر از ابتدای سال جاری اقدامات نظام یافته ای را برای توسعه نظام پیشنهادها در سطح شرکتهای زیرمجموعه خود اغاز نموده است بدین منظور رویکرد سیاستگذاری و استقرار سیاست ها بصورت مشارکتی را انتخاب و در چارچوب یک فرایند چهار مرحله ای تعریف و به اجرا گذشته شده است در این مقاله صرفا تلاشهای بعمل امده و برنامه های اتی دراین چارچوب مرور خواهد شد و مبانی علمی آنها ارائه و بررسی نخواهد شد.