مقاله بررسی وضعیت ارزش های اخلاقی در بیمارستان: یک مطالعه پیمایشی در بیمارستان های آموزشی- درمانی شهر تهران در سال ۱۳۹۲ که چکیده‌ی آن در زیر آورده شده است، در زمستان ۱۳۹۲ در اخلاق زیستی از صفحه ۸۷ تا ۱۰۷ منتشر شده است.
نام: بررسی وضعیت ارزش های اخلاقی در بیمارستان: یک مطالعه پیمایشی در بیمارستان های آموزشی- درمانی شهر تهران در سال ۱۳۹۲
این مقاله دارای ۲۱ صفحه می‌باشد، که برای تهیه‌ی آن می‌توانید بر روی گزینه‌ی خرید مقاله کلیک کنید.
کلمات مرتبط / کلیدی:
مقاله ارزش های اخلاقی
مقاله اخلاق حرفه ای
مقاله بیمارستان
مقاله پرستاران
مقاله تهران

نویسنده(ها):
جناب آقای / سرکار خانم: خدایاری زرنق رحیم
جناب آقای / سرکار خانم: عباسی محمود
جناب آقای / سرکار خانم: عربلو جلال
جناب آقای / سرکار خانم: مبصری خورشید
جناب آقای / سرکار خانم: تورانی سوگند
جناب آقای / سرکار خانم: اسماعیلی انور

چکیده و خلاصه‌ای از مقاله:
پایه و اساس فرهنگ هر سازمانی ارزش های آن سازمان می باشند و زیربنای همه ارزش ها درسازمان نیز ارزش های اخلاقی می باشد. این ارزش ها به استقرار و حفظ استانداردهایی کمک می کند که می تواند بر هدایت افراد به سوی اقداماتی که برای سازمان مطلوب است تاثیر بگذارد. امروزه رعایت اخلاق و حفظ ارزش های اخلاقی به صورت یکی از مهم ترین پدیده هایی درآمده است که در بیشتر سازمان ها مورد توجه قرار می گیرد. به دلیل وجود خلاء در زمینه بررسی وضعیت محیط اخلاقی در بیمارستان ها، انجام پژوهشی که به دنبال ارزیابی وضعیت ارزش های اخلاقی در بیمارستان ها باشد، ضروری به نظر می رسد. این مطالعه توصیفی و مقطعی در سال ۱۳۹۲ در بیمارستان های وابسته به دانشگاه های علوم پزشکی تهران و ایران انجام شد که از بین آنها ۴ بیمارستان جنرال انتخاب شدند و ۱۸۰ نفر از پرستاران و مشاغل مرتبط پاسخ دهندگان به پرسشنامه پژوهش بودند. پرسشنامه ارزش های اخلاقی لاول ترجمه الوانی پس از تایید روایی و پایایی مورد استفاده قرار گرفت. ۱۷۰ نفر به پرسشنامه ها پاسخ دادند، که ۶۹ درصد آنها مونث، میانگین سنی ۳۶ سال و میانگین سابقه کاری ۱۲٫۵ سال داشتند. میانگین کل وضعیت ارزش های اخلاقی ۲۵٫۳۳ از مجموع ۴۵ به دست آمد که طبق دستورالعمل تفسیر پرسشنامه در مرز بین متوسط تا نسبتا ضعیف قرار دارد. با توجه به وضعیت نه چندان مطلوب ارزش های اخلاقی در این بیمارستان ها، مسئولین نظام سلامت کشور باید به مثلث آموزش (اخلاق در بیمارستان ها)، نگرش راهبردی (به مقوله اخلاق در نظام سلامت) و جبران عادلانه خدمات به عنوان کلید بهبود و توسعه اخلاق در نظام سلامت توجه ویژه داشته باشند.