سال انتشار: ۱۳۹۱

محل انتشار: همایش منطقه ای مباحث نوین در حسابداری

تعداد صفحات: ۶

نویسنده(ها):

سجاد عبدی پور – دانشجوی کارشناسی ارشد،دانشگاه سیستان و بلوچستان،زاهدان،ایران
مجتبی اکبرپور – دانشجوی کارشناسی ارشد،دانشگاه سیستان و بلوچستان،زاهدان،ایران

چکیده:

کنترل داخلی درکارایی و اثربخشی عملیات و دستیابی به اهداف مدیریت نقش دارد افرادی که درسازمان مشغول به فعالیت هستند نقش قابل ملاحظه ای دراجرای کنترل های داخلی دارند به کارگرفتن نیروی کار متخصص ومتعهد باعث تقویت کنترل داخلی اطمینان بیشتر از رعایت قوانین و مقررات و درنتیجه قابلیت اعتماد صورتهای مالی می شوددراین مقاله مدلی ارایه کرده ایم که با استفاده از آن می توان حسابداران و حسابرسانی متعهد و متخصص به خدمت گرفت تا بوسیله ان مسیر دستیابی به سازمان هموارتر گردد.